关于大学生毕业与签三方协议很多不明白需帮忙

请问我是一名实习大学生我的三方协议在实习期间没有用到我毕业后
　　三方协议在实习期间可能并未发挥作用，但其在毕业后的就业过程中扮演着重要角色。以下是三方协议作用的详细解释：明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业过程中的权利和义务：三方协议规定了毕业生、用人单位以及学校各自的权利和义务，为毕业生的顺利就业提供了法律。

大学毕业了我和一家公司签了三方协议但是公司不给解决户口问题
　　毕业生与公司签订三方协议后，如果公司不解决户口问题，学校将户口和档案打回老家人才的情况，涉及以下几个方面：三方协议的作用：三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在就业过程中权利义务的协议。它不同于劳动合同，更多地关注于毕业生派遣、档案转移等问题。户口和。

大学生毕业前签了三方毕业后再签另一个工作可以不用改派么
　　可以大学生毕业前签了三方，毕业后再签另一个工作，可以不用改派。三方协议的作用主要是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业过程中各自的权利和义务。一般来说，三方协议是在毕业生还未正式开始工作之前签订的，而劳动合同则是毕业生开始工作后与用人单位签订的正式。

我刚大学毕业签了三方协议到一个公司上班刚上两个月现在想辞职
　　以下是辞职的一般步骤：提交辞职申请：向用人单位提出书面辞职申请，并说明辞职的原因。等待回复：根据我国《劳动合同法》第37条的规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。完成工作交接：在得。

大学毕业生签了三方就业协议没有签合同算不算应届毕业生
　　算应届毕业生，但是要改派，改派的程序和手续：原签约单位出具解约函要回已经签署的三方协议和派遣证回学校就业指导办公室办理改派手续学校就业指导办公室收齐手续送省教育厅申请新的三方协议表格发给毕业生与新单位签署三方协议回学校办理派遣证。

大学毕业生时干部身份与签三方协议是否有着必然联系
　　大学毕业生的干部身份与签订三方协议之间并没有必然的联系。以下是关于这两者的相关信息：干部身份：在中国，干部身份通常指的是在国家机关、事业单位、国有企业等单位工作的人员所具有的身份。对于大学毕业生来说，他们的干部身份通常是在毕业后的工作单位中确定的，而不是。

我是应届大学生前些天和某单位签订了三方协议现在我找到了新工作
　　关于三方协议违约金的问题，具体金额并没有统一的标准，而是取决于协议中约定的条款。三方协议通常是指毕业生、用人单位和学校之间就毕业生就业达成的协议。如果应届大学生想要解除三方协议，一般来说，可能会产生以下几种费用：违约金：三方协议中通常会有关于违约金的约定，如。

和大学生签三方协议公司免税吗
　　和大学生签三方，公司不能免税免税指的是并不能免除企业要交的所得税，增值税等；可以得到一定的补贴。应届大学毕业没有经验，但国家为了支持企业录用大学生，颁布了一系列的政策。比如中小微型企业招用毕业生可享受一次性吸纳就业补贴，申请享受社会保险补贴，可同等享受相关政。

关于应届毕业生需不需要签三方协议的问题
　　再与新公司签署三方协议，正式毕业以后学校据此开具报到证，然后到新公司报到，把档案等全部转到新公司名下或者新公司注册地的人才市场。否则，你将来的档案与工作地不符，即使不进入国家的人才管理系统，也就是不要那个虚无缥缈的干部身份了，但是既出不了国也不能享受很多社会公。